Vous cherchez à donner du sens à votre travail ? Depuis plus de 25 ans, Fondaction est un précurseur en développement durable. Nous aidons des milliers de personnes à épargner pour leur retraite et investissons ce capital dans les entreprises d’ici. Ainsi, chaque jour, nous contribuons à la transformation positive de la société et d’une économie québécoise plus performante, plus inclusive, plus équitable et plus verte.
En rejoignant Fondaction, vous ferez partie d’une équipe de personnes qui portent fièrement la mission et les valeurs de l’organisation et qui visent l’excellence, afin d’obtenir des résultats probants et ainsi, prendre part à ce changement positif durable.
Vous apporterez de la valeur par vos actions au quotidien :
En tant que Directeur.trice conseil, vous participerez au succès du mandat global de l’équipe tout en assumant une responsabilité en création de valeur extra financière auprès des professionnels et des partenaires d’affaires (Portefeuille). En soutenant les professionnels en investissement et les partenaires du portefeuille vous identifierez les meilleures approches pour amplifier les performance extra-financière et leur impact et ainsi, créer de la valeur de façon durable.
À ce titre, les responsabilités du futur employé professionnel sont de soutenir les équipes dans l’atteinte des objectifs de déploiement et de rendement extra financière et comprennent toutes les tâches inhérentes à son champ d’intervention, notamment :
Le développement des affaires, plus concrètement :
- Identifier, solliciter et référer des opportunités d’investissement ayant un fort potentiel de de rendement extra financier et ce, en collaboration avec les équipes de la vice-présidence;
- Voir au rayonnement de Fondaction en participant à des activités qui contribue à la notoriété extra financière de Fondaction et aux objectifs de déploiement et de rendement de la Vice-présidence;
- Favoriser la création ou le développement de partenariats visant la création de valeur extra financière.
La réalisation d’interventions, plus concrètement :
- Participer au montage de transactions d’investissement incluant une valeur distinctive en ExtraFinancier;
- Participer à la réalisation de transaction dites Projet d’Impact;
- Participer à l’implantation d’une Gouvernance auprès des partenaires (Portefeuille) orientée sur le suivi stratégique de la thèse d’investissement d’Impact ou durable et ce, en tenant compte des attentes Fondaction en matière de suivi de portefeuille et de reddition de comptes;
- Piloter les projets d’accompagnement pour amplifier la création de valeur extra-financière créatrice et pertinente à la thèse en collaboration avec les professionnels de l’investissement.
Le développement d’offre de service aux partenaires, plus concrètement :
- Exercer un rôle aviseur en fournissant de l’intelligence d’affaires extra-financière et en partageant des perspectives et tendances du marché;
- Effectuer une vigie des tendances émergentes et meilleures pratiques en création de valeur extra-financière et contribuer au développement des compétences des professionnels de l’investissement et des entreprises en la matière.
Le suivi de la performance globale du portefeuille, plus concrètement :
- Partager la performance extra-financière du portefeuille avec les professionnels de l’investissement et les partenaires et les soutenir dans l’identification d’actions pour stimuler une amplification les impacts et retombées;
- Assurer le suivi et la reddition de comptes des engagements ou des initiatives en matière Extra Financier
À notre tour, nous voulons reconnaitre votre travail à sa juste valeur en vous offrant :
- Des options de télétravail facilitant la conciliation travail-vie personnelle ;
- 4 semaines de vacances par année, après 1 an de service ;
- Une banque annuelle de 5 journées de congé personnel, en plus de 3 journées de congé mobile ;
- Un salaire annuel très compétitif basé sur votre expérience et indexé annuellement au coût de la vie (indice des prix à la consommation) ;
- Un régime de retraite à prestations déterminées et un régime d’assurance collective ;
- Un programme de formation et de développement de carrière qui vous aidera à évoluer.
Nous sommes prêts à investir en vous si vous avez :
- Un baccalauréat avec spécialisation en gestion du développement durable;
- Dix (10) ans d’expérience en finance durable, en investissement d’impact ou en consultation en développement durable.
- Une connaissance des méthodes d’analyse financière et extra financière dans le contexte du Québec;
- Des habiletés démontrées en support-conseil et en développement d’affaires;
- L’habileté de négociation, selon les différents enjeux ;
- Une connaissance en gouvernance d’entreprise
- Une connaissance et rayonnement dans l’écosystème lié au développement durable, à la finance durable et à la finance d’impact;
- Une connaissance des objectifs de développement durable établis par les Nations Unies;
- La maîtrise de logiciels d’analyse financière et/ou chiffriers électroniques.
- La maîtrise du français écrit et parlé
- La disponibilité de se déplacer à travers le Québec.
À Fondaction, nous encourageons la diversité et nous veillons à offrir un milieu de travail inclusif, respectueux de chacun, ouvert et collaboratif.
Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus de recrutement, veuillez nous en informer.
L’avenir de Fondaction, c’est celui d’un fonds qui priorise les personnes, un fonds qui est positif, précurseur et performant. Cet avenir, préparons-le ensemble.